

按照《柳州市柳江區政務服務政務公開政府信息公開工作領導小組辦公室關于做好2020年政府信息公開工作年度報告發布和報送工作的通知》(江政務辦字〔2020〕7號)的文件要求,結合我局今年來政府信息公開實際情況,現向社會公布我局2020年政府信息公開年度報告。
一、總體情況
2020年來,我局從完善各項制度、健全機構組織建設、加強信息公開力度等方面入手,逐步推進我局的政府信息公開工作充分有序開展,具體情況是:
(一)政府信息公開工作機構和人員設置情況
我局設置了政府信息公開領導小組,局長任領導小組組長,分管副局長任副組長統籌協調工作開展,領導小組辦公室設在局辦公室,并指定了AB崗工作人員負責信息公開網絡平臺的管理,具體負責我局政府信息公開工作實施;全局各個股室、內設機構以及兩個二層單位各安排一名工作人員作為信息公開信息報送員負責信息編寫報送,領導小組和具體信息報送人員定期召開會議,研究解決政府信息公開工作中的有關問題。
(二)建立健全政府信息公開工作制度情況
為規范政府信息公開工作,遵循“誰主管、誰負責”、“誰公開、誰審查”的原則,我局認真貫徹落實自治區政府辦公廳《關于印發廣西壯族自治區政府信息公開督查檢查辦法的通知》等文件精神,并按照柳州市和柳江區相關要求,印發有本局的《“五公開”納入辦文辦會工作制度》、《柳江區人力資源和社會保障局信息公開發布制度》、《柳江區人力資源和社會保障局政府信息公開保密審查制度》等,切實將“五公開”有關流程要求納入辦文辦會程序。此外我們還在政府門戶網站公開了組織機構概況、政府信息主動公開基本目錄、政府信息依申請公開程序及信息公開申請表等,規范政府信息公開申請和受理流程,確保了政府信息公開工作有序開展。
(三)政務信息管理和平臺的建設、運行情況
2020年來,我局在柳江區政務服務政務公開政府信息公開工作領導小組辦公室的指導下,繼續依托廣西柳州柳江區人民政府門戶網站開展政府信息公開工作。平臺內設置了機構概況、政府信息公開欄目、部門文件、行政執法、人事信息、通知公告、勞動就業、社會保險等8個主要模塊。并根據政府信息公開工作的新形勢新要求推進重點領域政府信息公開,加大主動公開力度,著力推動人社熱點問題和相關惠民政策,如就業創業補貼、職業技能培訓補貼、社會保險補貼等重點工作動態工作公開,做到內容豐富,更新及時,確保公開載體運行良好。
(四)政府信息公開工作考核、社會評議和責任追究結果等監督情況
2020年來,我局在柳江區政務服務政務公開政府信息公開工作領導小組的具體業務指導下,在區績效考評辦的統一部署下接受政府信息公開工作考核,通過網上公開監督投訴電話、地址接受公眾監督評議。今年來我局認真落實了區政府門戶網站管理工作要求,及時更新發布責任欄目有關信息,未出現安全、泄密事故等嚴重問題的,未存在因工作失誤、錯漏被上級追究責任情況。
(五)推進重點領域政府信息公開情況
政府信息公開是一項長期的工作,我局切實從公眾關注度高、公益性強,涉及民生福利方面的信息入手,著重加強重點領域政府信息公開。一是及時公開年內制發的需主動公開的規范性文件;二是將我局各類業務的辦理流程和經辦要求匯總形成“打包一件事”服務事項清單向社會進行公示;三是及時在人事信息欄目發布本年度柳江區事業單位公開招聘工作人員簡章、職位表等訊息;四是在勞動就業——招聘信息欄目按季度公布轄區范圍內企業用工信息,方便求職群眾;五是在本單位公開欄目“行政執法”模塊公開行政執法、行政許可等行政行為方面的信息;六是通過“勞動就業”、“社會保險”等模塊及時公示各類社會上普遍較為關心的就業和社會保險類補貼、補助的發放情況、扶貧車間認定情況、公開審計信息等重點內容,具體信息可在可在柳江區政府門戶網站(http://www.njpinglun.com/)上查閱。
二、主動公開政府信息情況
2020年,我局通過廣西柳州柳江區人民政府門戶網站主動公開各類信息463條/次,其中區人民政府門戶網站公開信息225條,政務微信公眾號“柳江人社”公開信息44條、“柳江社保”公開信息194條。不存在虛假、不完整信息的情況。五項重點政府信息主動公開情況詳見下表:
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第二十條第(一)項 | ||||
信息內容 | 本年新 | 本年新 | 對外公開總數量 | |
規章 | 0 | 0 | 0 | |
規范性文件 | 1 | 1 | 1 | |
第二十條第(五)項 | ||||
信息內容 | 上一年項目數量 | 本年增/減 | 處理決定數量 | |
行政許可 | 9 | -9 | 0 | |
其他對外管理服務事項 | 0 | 0 | 0 | |
第二十條第(六)項 | ||||
信息內容 | 上一年項目數量 | 本年增/減 | 處理決定數量 | |
行政處罰 | 0 | 0 | 0 | |
行政強制 | 0 | 0 | 0 | |
第二十條第(八)項 | ||||
信息內容 | 上一年項目數量 | 本年增/減 | ||
行政事業性收費 | ????0 | 0? | ||
第二十條第(九)項 | ||||
信息內容 | 采購項目數量 | 采購總金額 | ||
政府集中采購 | 27 | 361539元 |
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三、收到和處理政府信息公開申請情況
(本列數據的鉤稽關系為:第一項加第二項之和,等于第三項加第四項之和) | 申請人情況 | ||||||||
自然人 | 法人或其他組織 | 總計 | |||||||
商業企業 | 科研機構 | 社會公益組織 | 法律服務機構 | 其他 | |||||
一、本年新收政府信息公開申請數量 | ?0 | ?0 | ?0 | ?0 | 0? | 0? | 0 | ||
二、上年結轉政府信息公開申請數量 | ?0 | ?0 | ?0 | ?0 | 0? | 0? | 0 | ||
三、本年度辦理結果 | (一)予以公開 | ?0 | ?0 | ?0 | ?0 | 0? | 0? | 0 | |
(二)部分公開(區分處理的,只計這一情形,不計其他情形) | ?0 | ?0 | ?0 | ?0 | 0? | 0? | 0 | ||
(三)不予公開 | 1.屬于國家秘密 | ?0 | ?0 | ?0 | ?0 | 0? | 0? | 0 | |
2.其他法律行政法規禁止公開 | ?0 | ?0 | ?0 | ?0 | 0? | 0? | 0 | ||
3.危及“三安全一穩定” | ?0 | ?0 | ?0 | ?0 | 0? | 0? | 0 | ||
4.保護第三方合法權益 | ?0 | ?0 | ?0 | ?0 | 0? | 0? | 0 | ||
5.屬于三類內部事務信息 | ?0 | ?0 | ?0 | ?0 | 0? | 0? | 0 | ||
6.屬于四類過程性信息 | ?0 | ?0 | ?0 | ?0 | 0? | 0? | 0 | ||
7.屬于行政執法案卷 | ?0 | ?0 | ?0 | ?0 | 0? | 0? | 0 | ||
8.屬于行政查詢事項 | ?0 | ?0 | ?0 | ?0 | 0? | 0? | 0 | ||
(四)無法提供 | 1.本機關不掌握相關政府信息 | ?0 | ?0 | ?0 | ?0 | 0? | 0? | 0? | |
2.沒有現成信息需要另行制作 | ?0 | ?0 | ?0 | ?0 | 0? | 0? | ?0 | ||
3.補正后申請內容仍不明確 | ?0 | ?0 | ?0 | ?0 | 0? | 0? | ?0 | ||
(五)不予處理 | 1.信訪舉報投訴類申請 | ?0 | ?0 | ?0 | ?0 | 0? | 0? | ?0 | |
2.重復申請 | ?0 | ?0 | ?0 | ?0 | 0? | 0? | ?0 | ||
3.要求提供公開出版物 | ?0 | ?0 | ?0 | ?0 | 0? | 0? | ?0 | ||
4.無正當理由大量反復申請 | ?0 | ?0 | ?0 | ?0 | 0? | 0? | ?0 | ||
5.要求行政機關確認或重新出具已獲取信息 | ?0 | ?0 | ?0 | ?0 | 0? | 0? | ?0 | ||
(六)其他處理 | ?0 | ?0 | ?0 | ?0 | 0? | 0? | ?0 | ||
(七)總計 | ?0 | ?0 | ?0 | ?0 | 0? | 0? | ?0 | ||
四、結轉下年度繼續辦理 | 0 |
?
四、政府信息公開行政復議、行政訴訟情況
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行政復議 | 行政訴訟 | |||||||||||||
結果維持 | 結果糾正 | 其他結果 | 尚未審結 | 總計 | 未經復議直接起訴 | 復議后起訴 | ||||||||
結果維持 | 結果糾正 | 其他結果 | 尚未審結 | 總計 | 結果維持 | 結果糾正 | 其他結果 | 尚未審結 | 總計 | |||||
0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 |
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五、存在的主要問題及改進情況
(一)存在的主要問題是:一是辦理政府信息公開工作的業務能力有待進一步提高,信息操作員對2020年來新改版的系統操作不夠熟練,導致個別公開的信息沒有精確發布在對應屬性的欄目中;二是政府信息公開工作的意識有待進一步增強。政府信息公開工作計劃操作性不夠強,政務信息公開的內容還不夠全面,尤其是適合農村、社區等群眾查閱的公開形式不夠豐富,與群眾的需求仍有一定差距。
(二)改進措施是:一是繼續加強政府信息公開工作培訓提升業務能力,增強相關股室工作人員的信息公開意識。組織相關人員學習《中華人民共和國政府信息公開條例》等內容,確保對最新政策的熟悉和掌握;二是進一步充實公開內容。按照“以公開為原則,不公開為例外”的總體要求,進一步做好政府信息主動公開、依申請公開、不予公開等三類政府信息的界定,加強對公眾關注度高的政府信息的梳理,進一步充實完善我局政府信息公開內容;三是加強政府信息公開咨詢服務工作,更加方便公眾獲取政府信息。
六、其他需要報告的事項
如對本年度報告有任何疑問,請聯系柳州市柳江區人力資源和社會保障局辦公室詳詢,聯系電話:7225211;電子信箱:lj7212256@VIP.163.com;辦公地址:柳州市柳江區拉堡鎮瑞龍路125號,郵編:545100。
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? ??????????????????? ?????????????柳州市柳江區人力資源和社會保障局
????????????2021年1月20日
按照《柳州市柳江區政務服務政務公開政府信息公開工作領導小組辦公室關于做好2020年政府信息公開工作年度報告發布和報送工作的通知》(江政務辦字〔2020〕7號)的文件要求,結合我局今年來政府信息公開實際情況,現向社會公布我局2020年政府信息公開年度報告。
一、總體情況
2020年來,我局從完善各項制度、健全機構組織建設、加強信息公開力度等方面入手,逐步推進我局的政府信息公開工作充分有序開展,具體情況是:
(一)政府信息公開工作機構和人員設置情況
我局設置了政府信息公開領導小組,局長任領導小組組長,分管副局長任副組長統籌協調工作開展,領導小組辦公室設在局辦公室,并指定了AB崗工作人員負責信息公開網絡平臺的管理,具體負責我局政府信息公開工作實施;全局各個股室、內設機構以及兩個二層單位各安排一名工作人員作為信息公開信息報送員負責信息編寫報送,領導小組和具體信息報送人員定期召開會議,研究解決政府信息公開工作中的有關問題。
(二)建立健全政府信息公開工作制度情況
為規范政府信息公開工作,遵循“誰主管、誰負責”、“誰公開、誰審查”的原則,我局認真貫徹落實自治區政府辦公廳《關于印發廣西壯族自治區政府信息公開督查檢查辦法的通知》等文件精神,并按照柳州市和柳江區相關要求,印發有本局的《“五公開”納入辦文辦會工作制度》、《柳江區人力資源和社會保障局信息公開發布制度》、《柳江區人力資源和社會保障局政府信息公開保密審查制度》等,切實將“五公開”有關流程要求納入辦文辦會程序。此外我們還在政府門戶網站公開了組織機構概況、政府信息主動公開基本目錄、政府信息依申請公開程序及信息公開申請表等,規范政府信息公開申請和受理流程,確保了政府信息公開工作有序開展。
(三)政務信息管理和平臺的建設、運行情況
2020年來,我局在柳江區政務服務政務公開政府信息公開工作領導小組辦公室的指導下,繼續依托廣西柳州柳江區人民政府門戶網站開展政府信息公開工作。平臺內設置了機構概況、政府信息公開欄目、部門文件、行政執法、人事信息、通知公告、勞動就業、社會保險等8個主要模塊。并根據政府信息公開工作的新形勢新要求推進重點領域政府信息公開,加大主動公開力度,著力推動人社熱點問題和相關惠民政策,如就業創業補貼、職業技能培訓補貼、社會保險補貼等重點工作動態工作公開,做到內容豐富,更新及時,確保公開載體運行良好。
(四)政府信息公開工作考核、社會評議和責任追究結果等監督情況
2020年來,我局在柳江區政務服務政務公開政府信息公開工作領導小組的具體業務指導下,在區績效考評辦的統一部署下接受政府信息公開工作考核,通過網上公開監督投訴電話、地址接受公眾監督評議。今年來我局認真落實了區政府門戶網站管理工作要求,及時更新發布責任欄目有關信息,未出現安全、泄密事故等嚴重問題的,未存在因工作失誤、錯漏被上級追究責任情況。
(五)推進重點領域政府信息公開情況
政府信息公開是一項長期的工作,我局切實從公眾關注度高、公益性強,涉及民生福利方面的信息入手,著重加強重點領域政府信息公開。一是及時公開年內制發的需主動公開的規范性文件;二是將我局各類業務的辦理流程和經辦要求匯總形成“打包一件事”服務事項清單向社會進行公示;三是及時在人事信息欄目發布本年度柳江區事業單位公開招聘工作人員簡章、職位表等訊息;四是在勞動就業——招聘信息欄目按季度公布轄區范圍內企業用工信息,方便求職群眾;五是在本單位公開欄目“行政執法”模塊公開行政執法、行政許可等行政行為方面的信息;六是通過“勞動就業”、“社會保險”等模塊及時公示各類社會上普遍較為關心的就業和社會保險類補貼、補助的發放情況、扶貧車間認定情況、公開審計信息等重點內容,具體信息可在可在柳江區政府門戶網站(http://www.njpinglun.com/)上查閱。
二、主動公開政府信息情況
2020年,我局通過廣西柳州柳江區人民政府門戶網站主動公開各類信息463條/次,其中區人民政府門戶網站公開信息225條,政務微信公眾號“柳江人社”公開信息44條、“柳江社保”公開信息194條。不存在虛假、不完整信息的情況。五項重點政府信息主動公開情況詳見下表:
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第二十條第(一)項 | ||||
信息內容 | 本年新 | 本年新 | 對外公開總數量 | |
規章 | 0 | 0 | 0 | |
規范性文件 | 1 | 1 | 1 | |
第二十條第(五)項 | ||||
信息內容 | 上一年項目數量 | 本年增/減 | 處理決定數量 | |
行政許可 | 9 | -9 | 0 | |
其他對外管理服務事項 | 0 | 0 | 0 | |
第二十條第(六)項 | ||||
信息內容 | 上一年項目數量 | 本年增/減 | 處理決定數量 | |
行政處罰 | 0 | 0 | 0 | |
行政強制 | 0 | 0 | 0 | |
第二十條第(八)項 | ||||
信息內容 | 上一年項目數量 | 本年增/減 | ||
行政事業性收費 | ????0 | 0? | ||
第二十條第(九)項 | ||||
信息內容 | 采購項目數量 | 采購總金額 | ||
政府集中采購 | 27 | 361539元 |
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三、收到和處理政府信息公開申請情況
(本列數據的鉤稽關系為:第一項加第二項之和,等于第三項加第四項之和) | 申請人情況 | ||||||||
自然人 | 法人或其他組織 | 總計 | |||||||
商業企業 | 科研機構 | 社會公益組織 | 法律服務機構 | 其他 | |||||
一、本年新收政府信息公開申請數量 | ?0 | ?0 | ?0 | ?0 | 0? | 0? | 0 | ||
二、上年結轉政府信息公開申請數量 | ?0 | ?0 | ?0 | ?0 | 0? | 0? | 0 | ||
三、本年度辦理結果 | (一)予以公開 | ?0 | ?0 | ?0 | ?0 | 0? | 0? | 0 | |
(二)部分公開(區分處理的,只計這一情形,不計其他情形) | ?0 | ?0 | ?0 | ?0 | 0? | 0? | 0 | ||
(三)不予公開 | 1.屬于國家秘密 | ?0 | ?0 | ?0 | ?0 | 0? | 0? | 0 | |
2.其他法律行政法規禁止公開 | ?0 | ?0 | ?0 | ?0 | 0? | 0? | 0 | ||
3.危及“三安全一穩定” | ?0 | ?0 | ?0 | ?0 | 0? | 0? | 0 | ||
4.保護第三方合法權益 | ?0 | ?0 | ?0 | ?0 | 0? | 0? | 0 | ||
5.屬于三類內部事務信息 | ?0 | ?0 | ?0 | ?0 | 0? | 0? | 0 | ||
6.屬于四類過程性信息 | ?0 | ?0 | ?0 | ?0 | 0? | 0? | 0 | ||
7.屬于行政執法案卷 | ?0 | ?0 | ?0 | ?0 | 0? | 0? | 0 | ||
8.屬于行政查詢事項 | ?0 | ?0 | ?0 | ?0 | 0? | 0? | 0 | ||
(四)無法提供 | 1.本機關不掌握相關政府信息 | ?0 | ?0 | ?0 | ?0 | 0? | 0? | 0? | |
2.沒有現成信息需要另行制作 | ?0 | ?0 | ?0 | ?0 | 0? | 0? | ?0 | ||
3.補正后申請內容仍不明確 | ?0 | ?0 | ?0 | ?0 | 0? | 0? | ?0 | ||
(五)不予處理 | 1.信訪舉報投訴類申請 | ?0 | ?0 | ?0 | ?0 | 0? | 0? | ?0 | |
2.重復申請 | ?0 | ?0 | ?0 | ?0 | 0? | 0? | ?0 | ||
3.要求提供公開出版物 | ?0 | ?0 | ?0 | ?0 | 0? | 0? | ?0 | ||
4.無正當理由大量反復申請 | ?0 | ?0 | ?0 | ?0 | 0? | 0? | ?0 | ||
5.要求行政機關確認或重新出具已獲取信息 | ?0 | ?0 | ?0 | ?0 | 0? | 0? | ?0 | ||
(六)其他處理 | ?0 | ?0 | ?0 | ?0 | 0? | 0? | ?0 | ||
(七)總計 | ?0 | ?0 | ?0 | ?0 | 0? | 0? | ?0 | ||
四、結轉下年度繼續辦理 | 0 |
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四、政府信息公開行政復議、行政訴訟情況
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行政復議 | 行政訴訟 | |||||||||||||
結果維持 | 結果糾正 | 其他結果 | 尚未審結 | 總計 | 未經復議直接起訴 | 復議后起訴 | ||||||||
結果維持 | 結果糾正 | 其他結果 | 尚未審結 | 總計 | 結果維持 | 結果糾正 | 其他結果 | 尚未審結 | 總計 | |||||
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五、存在的主要問題及改進情況
(一)存在的主要問題是:一是辦理政府信息公開工作的業務能力有待進一步提高,信息操作員對2020年來新改版的系統操作不夠熟練,導致個別公開的信息沒有精確發布在對應屬性的欄目中;二是政府信息公開工作的意識有待進一步增強。政府信息公開工作計劃操作性不夠強,政務信息公開的內容還不夠全面,尤其是適合農村、社區等群眾查閱的公開形式不夠豐富,與群眾的需求仍有一定差距。
(二)改進措施是:一是繼續加強政府信息公開工作培訓提升業務能力,增強相關股室工作人員的信息公開意識。組織相關人員學習《中華人民共和國政府信息公開條例》等內容,確保對最新政策的熟悉和掌握;二是進一步充實公開內容。按照“以公開為原則,不公開為例外”的總體要求,進一步做好政府信息主動公開、依申請公開、不予公開等三類政府信息的界定,加強對公眾關注度高的政府信息的梳理,進一步充實完善我局政府信息公開內容;三是加強政府信息公開咨詢服務工作,更加方便公眾獲取政府信息。
六、其他需要報告的事項
如對本年度報告有任何疑問,請聯系柳州市柳江區人力資源和社會保障局辦公室詳詢,聯系電話:7225211;電子信箱:lj7212256@VIP.163.com;辦公地址:柳州市柳江區拉堡鎮瑞龍路125號,郵編:545100。
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????????????2021年1月20日