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柳州市柳江區(qū)鄉(xiāng)村教師支持計劃實施方案(2015—2020年)政策解讀

來源: 柳江區(qū)人民政府辦公室  |   發(fā)布日期: 2017-06-27 10:00   |

一、出臺背景

為貫徹落實《廣西壯族自治區(qū)人民政府辦公廳關(guān)于印發(fā)廣西鄉(xiāng)村教師支持計劃實施方案(20152020年)的通知》(桂政辦發(fā)〔2015〕130號)和《柳州市人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)〈柳州市貫徹落實〈廣西鄉(xiāng)村教師支持計劃實施方案〉的辦法20152020年)〉的通知》政辦〔2016〕100?號)的文件精神,我局組織人員深入調(diào)研、充分研討,2017年下發(fā)了《柳州市柳江區(qū)人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)<柳州市柳江區(qū)鄉(xiāng)村教師支持計劃實施方案(2015-2020年)>的通知》(政辦發(fā)〔2017〕28?

二、出臺目的

使鄉(xiāng)村學(xué)校優(yōu)質(zhì)教師來源得到多渠道擴充,鄉(xiāng)村教師資源配置得到改善,教育教學(xué)能力水平穩(wěn)步提升,各方面合理待遇依法得到較好保障。

三、主要措施

1.全面提升鄉(xiāng)村教師思想政治素質(zhì)和師德水平。

強化師德教育,把教師職業(yè)理想、職業(yè)道德、法治教育、責(zé)任教育、心理健康教育融入職前培養(yǎng)、準(zhǔn)入、職后培訓(xùn)和管理全過程,引導(dǎo)和教育廣大鄉(xiāng)村教師踐行師德規(guī)范。建立完善鄉(xiāng)村教師政治理論學(xué)習(xí)、培訓(xùn)制度,形成教育、宣傳、考核、監(jiān)督、獎懲、校本六位一體的師德建設(shè)長效機制。

2.著力提高鄉(xiāng)村教師待遇。

嚴格執(zhí)行《中華人民共和國教師法》,確保鄉(xiāng)村教師的工資水平不低于當(dāng)?shù)毓珓?wù)員的工資水平。繼續(xù)實施鄉(xiāng)村教師生活補助計劃,除落實自治區(qū)每人每月不低于200元的補貼標(biāo)準(zhǔn)外,適當(dāng)提高補助標(biāo)準(zhǔn)和擴大補助范圍。落實鄉(xiāng)村教師“免費午餐”陪餐經(jīng)費,力爭到2020年,鄉(xiāng)鎮(zhèn)中小學(xué)教師公共租賃住房和鄉(xiāng)村教師周轉(zhuǎn)宿舍基本滿足全縣區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)中小學(xué)教師住房需求。

3.多渠道補充鄉(xiāng)村教師。

申請一定數(shù)量的學(xué)前教師特設(shè)崗位,用于支持農(nóng)村學(xué)前教育。按照國家課程改革和開齊開足課程的需要,在學(xué)區(qū)內(nèi)推行音樂、體育、美術(shù)、信息技術(shù)等鄉(xiāng)村學(xué)校短缺學(xué)科教師走教,由教育主管部門統(tǒng)籌協(xié)調(diào)相關(guān)學(xué)校給予一定補助。

4.積極構(gòu)建城鄉(xiāng)教師合理流動新機制。

5.落實鄉(xiāng)村教師職稱和表彰傾斜政策。

鄉(xiāng)村學(xué)校任教具有中高專業(yè)技術(shù)資格的教師,可不受崗位結(jié)構(gòu)比例限制,到崗即聘

6.全面提升鄉(xiāng)村教師能力素質(zhì)。

創(chuàng)建鄉(xiāng)村學(xué)校骨干教師和校(園)長培訓(xùn)基地、鄉(xiāng)村校本研修示范學(xué)校、鄉(xiāng)村名師工作室,重點開展鄉(xiāng)村教師及校長培訓(xùn)。

7.堅決落實國家鄉(xiāng)村教師榮譽制度。

落實國家、自治區(qū)對從教30年以上、從教20年以上的鄉(xiāng)村教師進行獎勵。廣泛宣傳優(yōu)秀鄉(xiāng)村教師先進事跡,在全社會大力營造關(guān)心支持鄉(xiāng)村教師和鄉(xiāng)村教育的濃厚氛圍。



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來源: 柳江區(qū)人民政府辦公室  |   發(fā)布日期: 2017-06-27 10:00   

一、出臺背景

為貫徹落實《廣西壯族自治區(qū)人民政府辦公廳關(guān)于印發(fā)廣西鄉(xiāng)村教師支持計劃實施方案(20152020年)的通知》(桂政辦發(fā)〔2015〕130號)和《柳州市人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)〈柳州市貫徹落實〈廣西鄉(xiāng)村教師支持計劃實施方案〉的辦法20152020年)〉的通知》政辦〔2016〕100?號)的文件精神,我局組織人員深入調(diào)研、充分研討,2017年下發(fā)了《柳州市柳江區(qū)人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)<柳州市柳江區(qū)鄉(xiāng)村教師支持計劃實施方案(2015-2020年)>的通知》(政辦發(fā)〔2017〕28?

二、出臺目的

使鄉(xiāng)村學(xué)校優(yōu)質(zhì)教師來源得到多渠道擴充,鄉(xiāng)村教師資源配置得到改善,教育教學(xué)能力水平穩(wěn)步提升,各方面合理待遇依法得到較好保障。

三、主要措施

1.全面提升鄉(xiāng)村教師思想政治素質(zhì)和師德水平。

強化師德教育,把教師職業(yè)理想、職業(yè)道德、法治教育、責(zé)任教育、心理健康教育融入職前培養(yǎng)、準(zhǔn)入、職后培訓(xùn)和管理全過程,引導(dǎo)和教育廣大鄉(xiāng)村教師踐行師德規(guī)范。建立完善鄉(xiāng)村教師政治理論學(xué)習(xí)、培訓(xùn)制度,形成教育、宣傳、考核、監(jiān)督、獎懲、校本六位一體的師德建設(shè)長效機制。

2.著力提高鄉(xiāng)村教師待遇。

嚴格執(zhí)行《中華人民共和國教師法》,確保鄉(xiāng)村教師的工資水平不低于當(dāng)?shù)毓珓?wù)員的工資水平。繼續(xù)實施鄉(xiāng)村教師生活補助計劃,除落實自治區(qū)每人每月不低于200元的補貼標(biāo)準(zhǔn)外,適當(dāng)提高補助標(biāo)準(zhǔn)和擴大補助范圍。落實鄉(xiāng)村教師“免費午餐”陪餐經(jīng)費,力爭到2020年,鄉(xiāng)鎮(zhèn)中小學(xué)教師公共租賃住房和鄉(xiāng)村教師周轉(zhuǎn)宿舍基本滿足全縣區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)中小學(xué)教師住房需求。

3.多渠道補充鄉(xiāng)村教師。

申請一定數(shù)量的學(xué)前教師特設(shè)崗位,用于支持農(nóng)村學(xué)前教育。按照國家課程改革和開齊開足課程的需要,在學(xué)區(qū)內(nèi)推行音樂、體育、美術(shù)、信息技術(shù)等鄉(xiāng)村學(xué)校短缺學(xué)科教師走教,由教育主管部門統(tǒng)籌協(xié)調(diào)相關(guān)學(xué)校給予一定補助。

4.積極構(gòu)建城鄉(xiāng)教師合理流動新機制。

5.落實鄉(xiāng)村教師職稱和表彰傾斜政策。

鄉(xiāng)村學(xué)校任教具有中高專業(yè)技術(shù)資格的教師,可不受崗位結(jié)構(gòu)比例限制,到崗即聘

6.全面提升鄉(xiāng)村教師能力素質(zhì)。

創(chuàng)建鄉(xiāng)村學(xué)校骨干教師和校(園)長培訓(xùn)基地、鄉(xiāng)村校本研修示范學(xué)校、鄉(xiāng)村名師工作室,重點開展鄉(xiāng)村教師及校長培訓(xùn)。

7.堅決落實國家鄉(xiāng)村教師榮譽制度。

落實國家、自治區(qū)對從教30年以上、從教20年以上的鄉(xiāng)村教師進行獎勵。廣泛宣傳優(yōu)秀鄉(xiāng)村教師先進事跡,在全社會大力營造關(guān)心支持鄉(xiāng)村教師和鄉(xiāng)村教育的濃厚氛圍。



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