

培訓賦能 提質增效
——柳江區統計局舉辦2024年勞動力調查業務培訓班
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為進一步規范柳江區勞動力調查工作,提升調查員業務能力,提高勞動力調查數據質量。9月3日,柳江區統計局舉辦2024年勞動力調查業務培訓班,各樣本調查點所在鄉鎮統計助理和各網點調查員參加。
本次培訓傳達了《柳州市勞動力調查工作考核辦法》,明確考核要求和調查員職責,總結柳江區2024年上半年勞動力調查工作開展情況、取得的成效及存在的不足。業務人員就統計法律法規、勞動力調查制度規范、入戶訪問技巧、電話回訪注意事項等內容進行了詳細講解,并對調查員進行勞動力調查業務知識測試。同時,柳江區統計局還對2024年上半年工作表現突出的劉春萍、覃菊科、莫秀卿等調查員給予表揚,邀請優秀調查員代表作了經驗交流發言,分享先進工作經驗,帶給其他調查員正向的工作啟發。鼓勵全體調查員以先進為榜樣,爭先競優,為柳江區勞動力調查工作做出更大貢獻。
培訓強調,勞動力調查工作對國家科學制定就業政策,推進落實就業服務,保障和改善民生具有重要意義。
培訓要求,一要強化責任意識,明確工作要求和調查職責;二要注重宣傳實效,在調查網點設立勞動力調查固定宣傳欄,不斷提高居民群眾對勞動力調查的認知度與配合度;三要堅持依法調查,做到“真入戶、入真戶”,確保勞動力調查源頭數據真實可靠。
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培訓賦能 提質增效
——柳江區統計局舉辦2024年勞動力調查業務培訓班
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為進一步規范柳江區勞動力調查工作,提升調查員業務能力,提高勞動力調查數據質量。9月3日,柳江區統計局舉辦2024年勞動力調查業務培訓班,各樣本調查點所在鄉鎮統計助理和各網點調查員參加。
本次培訓傳達了《柳州市勞動力調查工作考核辦法》,明確考核要求和調查員職責,總結柳江區2024年上半年勞動力調查工作開展情況、取得的成效及存在的不足。業務人員就統計法律法規、勞動力調查制度規范、入戶訪問技巧、電話回訪注意事項等內容進行了詳細講解,并對調查員進行勞動力調查業務知識測試。同時,柳江區統計局還對2024年上半年工作表現突出的劉春萍、覃菊科、莫秀卿等調查員給予表揚,邀請優秀調查員代表作了經驗交流發言,分享先進工作經驗,帶給其他調查員正向的工作啟發。鼓勵全體調查員以先進為榜樣,爭先競優,為柳江區勞動力調查工作做出更大貢獻。
培訓強調,勞動力調查工作對國家科學制定就業政策,推進落實就業服務,保障和改善民生具有重要意義。
培訓要求,一要強化責任意識,明確工作要求和調查職責;二要注重宣傳實效,在調查網點設立勞動力調查固定宣傳欄,不斷提高居民群眾對勞動力調查的認知度與配合度;三要堅持依法調查,做到“真入戶、入真戶”,確保勞動力調查源頭數據真實可靠。
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